%20(500%20x%20200%20px)-3.png?width=400&height=160&name=Coachaas.fi%20logot%20(500%20x%20250%20px)%20(500%20x%20200%20px)-3.png)
Johdon ja esihenkilöiden Coaching
Saavuta selkeyttä johtamiseen, tietoon perustuvaa päätöksentekoa ja kestävämpää inhimillistä johtamista - Coaching muuttaa arjen tekemisen tuloksiksi.
Miksi Coaching?
Johtaminen ja esihenkilötyö ovat tänä päivänä entistä vaativampia:
-
Jatkuvia muutoksia ja priorisoinnin painetta
-
Tiimit, jotka tarvitsevat tukea ja suuntaa
-
Päätöksenteko monimutkaisissa tilanteissa
-
Odotus vaikuttavasta johtajuudesta - ilman uupumusta
Ilman tukea nämä kuormittavat ja hidastavat tuloksia. Moni johtaja tai uusi esihenkilö jää yksin näiden haasteiden kanssa ja uupuu.
Coaching ei ole vain tuki - se on investointi, joka kasvattaa johtamisen kyvykkyyttä ja tuloksellisuutta, sekä vaikuttaa johtajan kautta koko tiimin tai organisaation toimintaan.
Miten Coaching etenee?
Alussa määrittelemme yhdessä, mitä haluat saavuttaa - ja miksi juuri nyt se on tärkeää. Miltä muutos näyttäisi ja vaikuttaisi?
Tunnistamme vahvuudet ja kehityskohteet, jotka vaikuttavat tavoitteiden saavuttamiseen. Rakennamme konkreettisia kokeiluja ja uusia toimintatapoja, jotka synnyttävät aidon muutoksen arjessa. Toimintaa tuetaan ja mitataan, jotta kehitys ei jää yksittäiseksi oivallukseksi.
Muutoskyvykäs Johtoryhmä
Muutoskyvykäs johtoryhmä -ohjelma vahvistaa johtoryhmän luottamusta, yhteistyötä ja päätöksentekoa muuttuvassa toimintaympäristössä. Kuuden kuukauden kehittämisohjelma perustuu huolelliseen alkukartoitukseen, haastatteluihin ja yhteiseen suunnitteluun. Valmennus etenee vaiheittain: luottamuksen rakentamisesta ristiriitojen käsittelyyn, sitoutumisen ja vastuunoton vahvistamiseen sekä yhteisen suunnan kirkastamiseen. Prosessi auttaa johtoryhmää toimimaan yhtenäisesti, tekemään parempia päätöksiä ja viemään strategiaa tehokkaasti käytäntöön.
Tuloksena on muutoskyvykäs, vastuullinen ja sitoutunut johtoryhmä, joka kykenee onnistumaan myös vaativissa muutostilanteissa.
Tarja Eloranta
Perustaja ja toimitusjohtaja
Valmennukset
Johtamisen valmennukset
Kun tavoitteenasi on kehittää johtamistaitoja, esimerkiksi muutosjohtamista, valmentavaa otetta johtamisessa. Löydät meiltä kattavat johtamisen kehittämisen paketit käyttöön.
Uuden esihenkilön 100 päivää
Uuden esihenkilön 100 ensimmäistä päivää ovat kriittisiä monella tavoin. Tämä valmennuspaketti tarjoaa uudelle esihenkilölle johtamisen osaamista, konkreettisia työkaluja arkeen ja auttaa onnistumaan.
Coaching-paketit
Perus – pakettimme, jonka kesto on minimi 2 kk sopii sinulle, joka haluat tiettyyn tarpeeseen tukea työssäsi tai haluat kokeilla coachingin vaikuttavuutta. Voit halutessasi täydentää kokonaisuutta haluamillasi lisäpalveluilla etuhintaan*.
Hopea – pakettimme, jonka kesto on 3 -6 kk, sopii sinulle, joka haluat hieman pidempään tukea ja hyödyntää sen lisäpalvelut.
Kulta – pakettimme, 3-6 kk:n paketti, sopii sinulle, joka haluat kehittää itseäsi monipuolisesti eri näkökulmista sekä hyödyntää mittausten mahdollisuuden asioiden käsittelyn ja tulosten kannalta.
Etkö löytänyt sinulle sopivaa kokonaisuutta?
Ota yhteyttä ja rakennetaan sinulle sopiva räätälöity valmennus, joka sopii tilanteeseesi ja tavoitteeseesi. Tai pyydä tarjous sinulle sopivasta kokonaisuudesta.
Perus
Pyydä tarjous
Sisältää mm.
-
Maksuton kartoitustapaaminen
-
Henkilökohtainen ammatticoach
-
Coaching-tapaaminen 90 min/kerta etänä 2 kertaa/kk
-
Yhteydenpito ja ajanvaraus verkkoalustamme kautta.
-
Lisäpalveluistamme -10 % *
Hopea
Pyydä tarjous
Sisältää mm.
-
Maksuton kartoitustapaaminen
-
Henkilökohtainen ammatticoach
-
Coaching tapaaminen 60 min/kerta etänä 2 kertaa/kk
-
Yhteydenpito ja ajanvaraukset verkkoalustamme kautta.
-
Henkilökohtainen persoonallisuusprofiili (DISC/Workplace BigFIve)
-
Valinnan mukaan 360° arviointi tai FirstBeat Life™ mittari ja analyysi sopimusajalle
-
Lisäpalveluistamme - 15 %
Kulta
Pyydä tarjous
Sisältää mm.
-
Maksuton kartoitustapaaminen
-
Henkilökohtainen ammatticoach
-
Coaching tapaaminen 60 min/kerta etänä 2 kertaa/kk
-
Yhteydenpito ja ajanvaraukset verkkoalustamme kautta.
-
Henkilökohtainen persoonallisuusprofiili (DISC/Workplace BigFIve)
-
Valinnan mukaan 360° arviointi ja FirstBeat Life™ mittari ja analyysi sopimusajalle
-
Henkilökohtainen taloudensuunnitelma halutessa
-
Lisäpalveluistamme - 20 %
Kehitä johtamisentaitojasi ja vaikuta koko organisaation tai tiimin onnistumiseen.
Valmiita paketteja tai räätälöityjä kokonaisuuksia tarpeidesi mukaisesti. Tutustu lisää!
Coach tukee, kun maailma myllertää ympärillä
Johtaminen erilaisissa haasteellisissa tilanteissa ole aina helppoa. Odotukset ovat kovat joka suunnasta, paljon asioita menossa, joita pitäisi ehtiä tekemään ja arjen esihenkilötyötäkin pitäisi tehdä. Samaan aikaan oma jaksaminen voi olla kortilla.
Älä jää yksin. Moni kertoo meille, että jo se, että voi keskustella asioista ulkopuolisen kanssa auttaa. Valmennuksessamme annamme keskusteluavun ja asioiden pallottamisen lisäksi konkreettisia työkaluja johtamisen tueksi.
Olemme itse toimineet johtamistehtävissä yli 10 vuotta, meillä on taustaa erilaisista organisaatioista ja olemme kohdanneet erilaisia tilanteita ja tukeneet muita vastaavissa tilanteissa.
Coaching antaa aikaa ajattelulle - joka johtaa toimintaan
Moni sanoo, ettei arjessa ehdi pysähtymään ja miettimään mitä ja miten tekee. Coaching-hetken aikana coacheina systemaattisen tavan kautta autamme sinua pysähtymään, miettimään ja punnitsemaan erilaisia toiminnan vaihtoehtoja. Löydät parhaat tavat toimia, testata ne käytännössä ja onnistua.
Samalla rakennat omiin vahvuuksiisi perustuvaa johtamista, joka kantaa sinua eteenpäin.
Ota yhteyttä
Kiitos kiinnostuksestasi palveluitamme kohtaan. Otamme sinuun yhteyttä mahdollisimman pian.
Tarja Eloranta
Perustaja ja toimitusjohtaja
-
info@coachaas.fi
-
+358 45 227 5021